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打破“铁交椅” 激发新活力——陕建BB电子集团中层干部竞聘上岗工作取得新突破

2025-02-24 09:25

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2月22日上午，陕建BB电子集团召开二级单位干部大会，宣布集团关于二级单位党支部书记、总经理人员聘任的决定。

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打破“铁交椅” 激发新活力——陕建BB电子集团中层干部竞聘上岗工作取得新突破

发布时间：2025-02-24

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2月22日上午，陕建BB电子集团召开二级单位干部大会，宣布集团关于二级单位党支部书记、总经理人员聘任的决定。陕建股份副总经理、集团党委书记、董事长冯宏斌，集团党委副书记、总经理吉哲出席会议并讲话，集团党委副书记、工会主席艾青春主持会议。本次会议的召开不仅标志着首次通过全员竞聘上岗机制选拔出的新一批中层干部正式履新，也标志着集团干部人事制度改革取得突破性进展。

冯宏斌在讲话中首先对于参加此次竞聘的全体人员敢于挑战自我的勇气和奉献企业的热情以及对集团的信任表示充分肯定和赞赏。他指出，这次竞聘上岗是BB电子发展历史上的第一次，竞聘过程公开、公正、透明，选出了一批优秀干部。同时，他对设定笔试、面试答辩、民主测评等环节的目的和意义进行了分析说明，要求大家以“品格正直、能力卓越、作风过硬、业绩优异”为导向，认真践行“铁军精诚”文化理念，不断提升自我，聚焦各自岗位任务，做出新贡献。

吉哲要求新任干部，下大力气抓好经营工作，优化营销体系和市场布局，接好活；夯实项目管理、强化资源保障、做实检查评比考核机制和目标责任制，干好活；提升商务竣工结算率，算好账；完善薪酬管理，激发干事活力，为集团实现高质量发展奠定基础。

会上，履新的各二级单位党支部书记、总经理分别围绕践行企业文化、学习型组织建设、主要经营指标、职工工资发放、个人成长等五个方面依次做出任职承诺。大家表示，将积极践行集团核心理念，聚焦目标任务，立足新起点、展现新作为、创造新业绩、做出新的贡献！

据悉，本次共有107人报名参加二级单位领导班子“1+4”岗位竞聘，最终67名干部脱颖而出，成功聘任。同时，集团机关总部职能部室27名中层干部也实现了全员竞聘上岗，即将履新。本次中层干部竞聘上岗，打破了“铁交椅”，构建“全员起立、竞争择优”的赛马机制，实现了“能上能下”，优化了干部结构，激发了队伍活力，为集团高质量发展注入强劲动能。

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